浙江工商大学人民武装学院公开招聘人员公告

　　根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江工商大学人民武装学院决定面向社会公开招聘工作人员。浙江公务员考试网（http://www.gjgwy.org/zhejiang/）现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位

　　浙江工商大学人民武装学院：浙江省政府直属培养乡镇、街道基层专职武装干部的学校，公益二类事业单位，预算形式为财政差额拨款。学校位于杭州市西湖区大龙驹坞路1号。

　　二、招聘岗位及条件

　　本次公开招聘3个岗位共5人，均为专业技术岗位。

　　（一）招聘条件

　　符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位明确参照执行的有关规定条件，以及招聘岗位具体要求。

　　（二）招聘岗位及具体条件

　　（三）招聘条件有关说明

　　1.根据工作实际需要和《退役士兵安置条例》有关规定，军事教师岗位面向部队一级及以上退役士官招聘，含列入2014年退役计划的一级及以上士官。

　　2. 学历、学位。尚未取得学历、学位证书（含学历学位认证书）的应届毕业生和留学归国人员，可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表或《留学回国人员证明》报名应聘，对其学历、学位证书的审查延后至报到时。

　　3.专业。由招聘单位参考高校专业设置目录自主认定。

　　三、招聘程序及办法

　　信息管理员、文化教师岗位笔试委托省人事考试办公室组织，军事教师岗位笔试由招聘单位自行组织。

　　（一）报名和资格初审

　　1.信息管理员、文化教师岗位。

　　（1）网上报名。时间：2014年9月30日9：00－10月10日16：00。应聘人员登陆浙江人事考试网（http://www.zjks.com）并注册个人真实信息后，选择单位和岗位进行报名。每位应聘人员限报同期委托省人事考试办组织笔试单位的其中一个岗位。仅注册不报岗位，视为无效报名。

　　（2）资格初审。时间：2014年9月30日－10月11日，应聘人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内，可再次报名并接受资格审查。

　　（3）网上缴费。时间：2014年9月30日9：00－10月12日24：00，通过资格初审的应聘人员在同一网址办理网上缴费。逾期不办理缴费手续的，视为放弃报名资格。

　　各岗位通过资格初审并缴费的报名人数应不少于计划招聘人数的3倍，否则相应核减有关岗位招聘人数直至取消招聘计划。取消招聘计划的，告知报考人员并退还报名费。

　　（4）应聘资格的取得。已缴费人员在2014年10月22日－24日上网（www.zjks.com）下载打印准考证，并取得应聘资格。

　　2.军事教师岗位。

　　（1）电子邮件报名。应聘人员应于公告之日起至2014年10月10日16:00期间，发送报名电子邮件（邮件主题设为“应聘军事教师岗位+姓名”）到专用邮箱zjrwxy_rsc@163.com，附报名表（样式见附件）。

　　（2）资格初审。报名结束后5个工作日内，招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，通过电子邮件向报名人员反馈初审结果，并在招聘单位网站公布有关情况。通过资格初审的报名人数应不少于计划招聘人数的3倍，否则相应核减招聘人数直至取消招聘计划。

　　（3）应聘资格的取得。招聘单位确定考试有关安排并在招聘单位网站发布通知后，符合条件的报名者视为取得应聘资格，凭本人身份证直接参加考试。

　　（二）考试

　　1.信息管理员、文化教师岗位。

　　考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，并各按40%和60%的比例计入总成绩。

　　（1）笔试

　　笔试委托浙江省人事考试办公室组织，具体安排以准考证为准。

　　时间、地点：2014年10月25日（全天），杭州市内。

　　科目：《综合应用能力》（全主观题）和《职业能力倾向测验》（全客观题）。

　　笔试成绩预计可于11月8日前后从浙江人事考试网上查询。

　　笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：5的比例确定各岗位入围面试人员名单。缺考其中任何科目者不能入围面试。

　　（2）资格复审、面试

　　资格复审和面试有关安排另行在招聘单位网站通知。

　　面试方式：综合面试。主要考察专业素养、业务能力和综合素质。其中文化教师岗位包含试讲试教。

　　2.军事教师岗位。

　　考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，并各按30%和70%的比例计入总成绩。

　　（1）笔试

　　笔试初定于10月底在招聘单位进行。具体时间和地点将在招聘单位网站公布。

　　笔试内容：与岗位相关的综合基础知识、专业知识及技能（不指定具体参考书籍或资料）。

　　笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：5的比例确定各岗位入围面试人员名单。缺考其中任何科目者不能入围面试。

　　（2）资格复审、面试

　　资格复审和面试有关安排另行在招聘单位网站通知。

　　面试方式：综合面试。主要考察专业素养、业务能力和综合素质。包含体能测试和军事技能课程试讲试教。

　　全部招聘岗位面试最低合格分数为60分。面试成绩低于60分者，不进入下一环节。

　　（三）体检、考核

　　考试结束后，根据确定的办法计算总成绩，从高分到低分（总成绩相同者，笔试成绩高者优先入围），按招聘计划数1：1比例确定体检、考核对象。

　　军事教师岗位体检参照《应征公民体格检查标准》执行，其他岗位体检参照《浙江省公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行。

　　考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。

　　（四）公示、聘用

　　经体检、考核均合格的人员，确定为拟聘人员，并于考核工作结束后一周内在网上进行公示。公示时间不少于7个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定程序办理进人和聘用手续。

　　聘用人员纳入事业单位编内管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　（五）其他

　　应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从高分到低分依次进行。

　　四、纪律与监督

　　（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：

　　1.招聘单位网站（http://www.zjrwxy.com，“通知公告栏”）；

　　2.浙江省人力资源和社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，“专题专栏/事业单位公开招聘专栏”）。

　　招聘过程相关信息一般仅在招聘单位网站公布，请应聘者自行留意。

　　（二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：

　　1.浙江工商大学人民武装学院（纪委监察处）：0571-87343062-8108；

　　2.省人力社保厅（事业单位人事管理处）：0571-87056703。

　　（三）考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

　　五、咨询

　　有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。

　　电话：0571-87343062-8152（孙老师）

　　附件：浙江省事业单位公开招聘报名表（一）

　　浙江工商大学人民武装学院