广西中医药大学附设中医学校（广西中医学校）2014年公开招聘5名实名制工作人员简章

　　广西中医药大学附设中医学校（广西中医学校）根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员试行办法》（桂政发[2005]45号）和《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发[2011]155号）的规定，为满足我校的业务发展需要和人才储备需求，经上级有关部门同意，在现有编制限额内，2014年拟面向社会公开招聘工作人员5人。具体招聘事宜如下：
　　一、工作原则
　　1．按需招聘。根据各专业发展的规划和岗位设置情况，结合现有人员状况，有目的地分层次招聘所需人员。
　　2．坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的招聘人员原则。
　　二、招聘岗位、招聘人员数量及待遇
　　本次招聘的岗位主要是专任教师。招聘人员数量为5人（各岗位具体招聘人员数量见第三点“应聘人员条件”）。根据上级有关规定的精神，通过公开招聘新进学校的初任人员，应当与学校签定聘用合同，并实行试用期，试用期满后，经用人单位考核合格，享受本单位同类在编人员按国家和自治区有关政策规定执行的工资及各种福利待遇。
　　三、招聘人员条件
　　招聘人员必须是思想品德端正，拥护党的路线、方针、政策，严格遵守国家法律法规，热爱教育事业并符合我校招聘所需的专业、学历学位要求等条件。详见下表：

需求岗位	专业	人数	招聘岗位条件
内科护理学教师	护理专业	1	研究生学历，硕士学位及以上，年龄30岁以下（含30周岁）（1984年1月1日以后出生），具有临床护理经历者优先考虑。
生物化学教师	化学类专业	1	研究生学历，硕士学位及以上，年龄30岁以下（含30周岁）（1984年1月1日以后出生）。
学生辅导员	专业不限	2	全日制本科学历，学士学位，年龄30周岁以下（含30周岁）以下（1984年1月1日以后出生），从事相关工作1年以上。
中心实验室实验员	护理专业	1	大学本科学历，学士学位，年龄30周岁以下（含30周岁）（1984年1月1日以后出生），从事相关工作1年以上。

　　四、招聘办法及程序
　　（一）招聘方法
　　本次招聘采取笔试、结构化面试及教学能力测试的方法进行。免笔试直接进入面试及教学能力测试考核的岗位（2个）：内科护理学教师、生物化学教师。
　　（二）招聘程序
　　招聘工作的主要程序：发布招聘信息、报名与资格审查、笔试、结构化面试及教学能力测试、体检、公示、聘用。
　　1．发布招聘信息
　　在广西人事人才网和学校网站上发布经自治区人力资源和社会保障厅备案确认后的《广西中医药大学附设中医学校（广西中医学校）2014年公开招聘工作人员简章》的招聘简章。
　　2．报名与资格审查
　　报名：具体要求详见第五点：报名方法及要求。
　　资格审查：贯穿招聘工作的全过程。应聘者所提供的材料必须真实准确，所有应聘材料恕不退还。应聘人员所提供的材料及填报的信息如有不实，一经发现并核实，即刻取消其应聘资格。我校根据公开招聘的基本条件，对应聘者的应聘资格进行审查，并在网上公布资格审查合格的名单、准考证号、考试时间及地点。
　　3．笔试
　　我校根据公开招聘的基本条件，对应聘者的应聘资格进行审查，并在学校网上公布资格审查合格的名单、准考证号、考试时间及地点。
　　笔试采取闭卷方式进行，时间为2小时。笔试内容为国家录用事业单位工作人员公共基础知识和所聘单位及岗位专业知识。笔试成绩满分为100分。
　　笔试成绩公布：笔试结束后，成绩将在十个工作日以内在网上公布，笔试作为对应聘人员的初次选拔，成绩不带入面试计分。
　　招聘岗位与报考人数比例达到1：3以上方可开考，达不到比例，又确实需要进入的，必须报区人社厅同意后才能开考。笔试成绩和排名提供考生个人查询。按照1:3的比例从高分到低分，确定进入面试人选，进入面试人员姓名、成绩和岗位排名，须在招聘单位主管部门网站和招聘单位网站公布，同时在招聘单位工作区域内张榜公布。
　　4．结构化面试及教学能力测试
　　结构化面试及教学能力测试同时进行，由广西中医荮大学附设中医学校（广西中医学校）公开招聘人员工作领导小组按有关规定组织实施。面试是对面试人员进行德、能、勤、绩及思想政治表现、道德品质、业务能力等情况考察。面试考官为7人。面试考官由用人单位、主管部门、人社部门以及外单位专家组成，其中外单位专家不少于考官总数的三分之一。成绩满分为100分。
　　教学能力测试，具体为试讲（试讲时须交一节课教案纸质版2份给考官，试讲内容与所聘岗位相关），试讲方式为多媒体PPT，时间15分钟，现场回答问题时间为6分钟，内容为与应聘岗位专业相关的知识技能。成绩满分为100分。
　　结构化面试及教学能力测试结束后，由引导员引导该岗位面试的所有考生在考场当场宣布成绩并在学校网站上公布。经考核无合适人选，出现招考职位人选缺额的，在同职位考试人员中，按照考试总成绩从高分到低分依次等额递补。如递补人员考核仍无合适人选则该职位空缺。
　　5．确定拟聘人员
　　经过结构化面试及教学能力测试后，按结构化面试成绩占40%、教学能力测试成绩占60%计算总成绩，每个岗位按1：1的比例，按总成绩由高分到低分顺序，学校公开招聘人员工作领导小组集体讨论，择优确定拟聘人员，并在学校网上公布进入体检人员名单。
　　6．体检
　　组织拟聘人员到自治区三甲以上医疗机构进行体检。体检标准参照公务员录用的体检标准执行，由我校统一安排，体检费用自理。不按时参加体检者，视为放弃。体检中出现身体不合格者时，在同职位考试人员中，按照考试总成绩从高分到低分依次等额递补。
　　7．公示
　　根据有关规定，对拟聘用人员在学校网上公示，公示期为7个工作日。
　　8．审批及聘用
　　经公示无异议的人员，报自治区人力资源和社会保障厅审批。批准后，我校按规定办理相关聘用手续。
　　五、报名方法及要求
　　（一）报名时间：2014年8月25日—9月5日，每天上午9：00-11:30，下午3：00-5:30，超过时间不再接受报名。周六、周日不接受报名。
　　（二）报名地点：南宁市东葛路61号广西中医药大学附设中医学校（广西中医学校）党政办公室。
　　（三）报名形式：现场报名
　　（四）报名须知：
　　1．报名时需提交以下材料：报名表（在广西中医学校网站下载）、本人身份证、毕业证书和学位证书原件（交验后退回给本人）及复印件各一份；个人简历一份（不再退回本人）；属在职人员的，需提交所在单位同意报名的证明；属全日制毕业生的，需提交所在学校的就业推荐表；本人近期一寸免冠彩色标准相片一张。
　　2．报名时需交考试费50元／人·次。
　　3．每名应聘者只能报名应聘一个岗位。
　　4．不符合本招聘简章所列专业或相近专业岗位条件的人员谢绝报名。
　　根据报名情况，对个别岗位报名人数达不到开考比例，确因需要在当年补缺的，经自治区人社厅批准可开考，或在本人志愿的前提下进行调剂。调整结果在学校网站上公布。
　　六、考试地点、时间及内容范围
　　（一）笔试
　　笔试地点：广西中医药大学附设中医学校（广西中医学校）东葛校区内。
　　笔试时间：以学校给应聘人员所发的“准考证”为准。
　　笔试内容：按照国家录用事业单位工作人员有关规定考试。笔试成绩（公共）作为进入面试的依据。
　　（二）结构化面试及教学能力测试
　　地点：广西中医药大学附设中医学校（广西中医学校）东葛校区内。
　　时间：以学校给应聘人员所发的“准考证”为准。
　　内容：主要考察应聘者的综合素质和潜在能力，包括应
　　聘者的综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力和自我认知程度等。
　　教学能力测试，以学校给进入专项素质测试范围的应聘人员所发通知为准。
　　七、严肃纪律
　　严格公开招聘纪律，对违规招聘的人员，一经查实，立即取消考试或聘用资格，对已聘用的人员，解除聘用合同，予以清退；对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重严肃处理。
　　八、其他事项
　　1．联系地址：广西南宁市东葛路61号，广西中医药大学附设中医学校（广西中医学校）一楼党政办公室。
　　2.联系电话：0771-5641060（曾老师）

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