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2013年河南公务员考试判断推理练习题4

发布时间:2013-07-24 17:02:20 作者:
  2012年河南省公务员考试笔试已结束,很多考生已开始关注2013年河南省公务员招考的最新信息,依据近几年的招考惯例,2013年河南省公务员考试预计于8月中旬报名,9月中下旬笔试。在备考前考生需对历年公务员考试的公告、大纲、时间、试卷及相关政策做一下了解也是很有必要的,为此河南公务员考试网(http://www.gjgwy.org/henan/)搜集这方面的内容供考生参考也为下一阶段的复习做好准备。点击查看:2013年河南省公务员考试备考专题

  为方便考生备考,公务员考试网现不断为考生公布判断推理题型。判断推理能力涉及对图形、语句和文字材料的认知和理解、比较、组合、演绎、综合判断推理等能力。河南公务员考试网专家建议广大考生选择2013年河南公务员考试备考教材(http://www.gjgwy.org/201303/20.html)时一定要紧跟最新的考试大纲来复习备考,现河南公务员考试网将发布一系列判断推理练习题,供考生参考。

  1.H国赤道雨林的面积每年以惊人的比例减少,引起了全球的关注。但是,卫星照片的数据显示,去年H国雨林面积的缩小比例明显低于往年。去年,H国政府支出数百万美元用以制止乱砍滥伐和防止森林火灾。H国政府宣称,上述卫星照片的数据说明,本国政府保护赤道雨林的努力取得了显著成效。
  以下哪项为真,最能削弱H国政府的上述结论?( )
  A.去年H国用于保护赤道雨林的财政投入明显低于往年
  B.与H国毗邻的G国的赤道雨林的面积并未缩小
  C.去年H国的旱季出现了异乎寻常的大面积持续降雨
  D.森林面积的萎缩是全球性的环保问题
  2、心理契约是指个体与组织之间隐含的没有明文规定的双方各自的责任及对对方的期望。根据上述定义,下列属于建立心理契约的措施是( )。
  A.为改善员工积极性,每月业绩最好者能享受双薪
  B.为解决员工后顾之忧,与优秀员工签订终身合同
  C.为吸引优秀人才,承诺为员工提供购房免息借款
  D.结合企业的发展蓝图,为员工提供职业生涯设计
  3、心理契约是指个体与组织之间隐含的没有明文规定的双方各自的责任及对对方的期望。根据上述定义,下列属于建立心理契约的措施是(  )。
  A. 为改善员工积极性,每月业绩最好者能享受双薪
  B. 为解决员工后顾之忧,与优秀员工签订终身合同
  C. 为吸引优秀人才,承诺为员工提供购房免息借款
  D. 结合企业的发展蓝图,为员工提供职业生涯设计
  4.研究人员分析了美国南加州将近4000名亚裔和非亚裔胃癌患者的病例资料,他们发现亚洲人的存活率远高于其它种族患者。一般而言,5年期的存活率,亚裔有20%的比例,拉丁裔是12%,而白人和黑人则是10%。一些研究人员推测,这可能是由于生物学上的差异导致亚裔人体内肿瘤较不具有侵害性。
  下列哪项对这个观点不构成质疑?( )
  A.亚裔人的饮食习惯和其他种族不同,而饮食习惯对胃癌影响很大
  B.亚裔人普遍重视体检,可以早期发现胃癌
  C.亚裔肿瘤患者除接受西医治疗外,还常常接受中医疗法
  D.亚裔人胃癌发病率比其他种族低
  5.李老师说“并非丽丽考上了清华大学并且明明没有考上南京大学”。如果李老师说的是为真,则以下哪项可能为真?( )
  I.丽丽考上了清华大学,明明考上了南京大学
  II.丽丽没考上清华大学,明明没考上南京大学
  III.丽丽没考上清华大学,明明考上了南京大学
  V.丽丽考上了清华大学,明明没有考上南京大学。
  A.仅I和II
  B.仅II和III
  C.仅II、III
  D.I、II、III


  【河南公务员考试网http://www.gjgwy.org/henan/解析】
  1.C【解析】:这是一道削弱型逻辑题,考查对“另有他因”这一反驳方式的掌握。如果C项为真,则也可出现“去年H国雨林面积的缩小比例明显低于往年”,因此,H国的努力并非是“去年H国雨林面积的缩小比例明显低于往年”的唯一原因,也就削弱了H国政府的结论。A项也有削弱作用,但力度不够,因为财政投入只是保护雨林的努力的一个方面;B项G国的雨林面积没有缩小不知是否是政府努力的结果,不能削弱论证;D项是无关选项。故正确答案是C。
  2.心理契约的一个重要特点是“没有明文规定”。A项提供双薪、B项签订合同、C项承诺提供免息借款都属于明示的、双方明确约定的情况。D项通过为员工提供职业生涯设计,使员工与企业发展结合在一起,企业能与员工达成并维持一份动态平衡的“心理契约”。因此只有D项符合题目要求。
  3.心理契约的一个重要特点是“没有明文规定”。A项提供双薪、B项签订合同、C项承诺提供免息借款都属于明示的、双方明确约定的情况。D项通过为员工提供职业生涯设计,使员工与企业发张结合在一起,企业能与员工达成并维持一份动态平衡的“心理契约”。因此只有D项符合题目要求。
  4.D【解析】:削弱型题目。题干的观点是:亚裔胃癌者存活率高是由于生物学上的差异导致亚裔人体内肿瘤较不具有侵害性。A、B、C三项都说明胃癌存活率高“另有他因”,质疑了题干观点。发病率的多少不会影响存活率,因此D项是无关项,对题干观点不构成质疑。故答案选D。
  5.D【解析】:方法一:并非丽丽考上了清华大学并且明明没有考上南京大学等价于或者丽丽没有考上清华大学,或者明明考上了南京大学,就包含了I、II、III这三种情况。方法二:并非丽丽考上了清华大学并且明明没有考上南京大学,除了“并非”之后的情况不能发生,其余的情况都有可能发生。